Quem nunca tentou largar uma piada para aliviar a tensão numa reunião? O problema é que, no trabalho, o risco de uma anedota cair mal é bem maior do que arrancar gargalhadas. Investigadores em gestão e marketing têm vindo a mostrar que, no ambiente profissional, piadas falhadas podem ser fatais para a reputação.
Um estudo recente alerta para os riscos de usar o humor no local de trabalho. Apesar de muitas vezes ser visto como uma ferramenta para aliviar o stress, aproximar colegas ou até demonstrar liderança, o humor mal aplicado pode ter o efeito contrário: diminuir o respeito, desgastar equipas e prejudicar quem o tenta usar.
Segundo os investigadores, citados no 'The Conversation', o maior risco está em pisar a linha ténue entre o inofensivo e o ofensivo. Em vários estudos analisados, gestores que usaram o humor com sucesso foram vistos como mais confiantes e competentes. Mas, quando falharam, perderam estatuto, credibilidade e até a confiança das suas equipas.
A recomendação dos especialistas é clara: em vez de tentares ser engraçado, aprende a pensar como um comediante. Ou seja, tens de saber quem é o teu público (nem toda a gente se ri das mesmas coisas) e trabalhar em equipa, como num espetáculo de improviso, onde cada um brilha no seu papel.
No mundo corporativo, ser visto como criativo e estratégico pode trazer mais benefícios duradouros do que seres recordado pela última piada que correu mal.
